两次面试大公司管理岗位，几轮面试过了，最后因自己成人教育的学历被拒，怎么办？
简单的说，有两种可能
1 你很牛逼，但还没牛逼到大公司为了你特别放弃考察学历而破格录取的程度。这种情况下，总体表现还是不错的，可以在某些方面进行提升和增加亮点，说不定就有机会。比如展现诚意，愿意以明显低于市场价的薪酬加入；比如提供研究生在读的证明；比如可提供企业所急需的外部市场/******，企业可能会权衡，然后破格录取你。
2 你还不够牛逼，在最后关头被刷下来，但企业要找个理由告诉你他们为什么不录用你，而你这个明显的客观的学历短板就成为他们最好的说辞，既照顾你面子又解释通他们面试多轮而不录取。
如果好几家企业都是面试多轮，但最后都是说你的学历原因不录用，那么，第二种可能性是最高的，因为大企业在面试前的简历筛选环节，不符合硬件（性别年龄学历院校甚至生肖）条件的简历分分钟被pass掉，不会进去面试环节的。
祝你好运
两次面试大公司，几轮过了，就因学历没过？
这样的大公司还没太听身边朋友提起过，因为按照正常的程序，HR在招聘的第一轮就会看你简历上的学历信息，并且会第一时间告诉你她们要求什么样学历的人，比如全日制或其他形式的学历，以免后续的麻烦。
有的公司也会有特殊规定的，就是他们认为的特别优秀的人可以降低要求录取，但是这种情况一般是公司内部的高管什么的推荐进来的，不然你是没有机会面见领导层的，在初选简历的时候你就可能被HR帕斯掉了。还有一种情况就是公司做了新部门的调整，某些部门非常缺人，急需人才，就会让HR放宽要求去大批量的招人，然后由经理来定夺留谁。也有一种可能HR故意让你跟着进入下一轮，要知道招聘专员也是有招聘任务的，每天得招来几人过来面试什么的，她们和你通话过程中讲得一些话只是吸引你过来，然后她就可以拿到她的提成，完成KPI。具体的情况，你去了才发现，根本就不是那么回事。
像这种情况，可以去面试公司面谈的时候直接问她们就可以了，你们学历有什么要求，全日制还是都可以。看他们领导的反应。一般，你都面见主管或经理了，他们就没必要会隐瞒你了，大部分情况下都会如实告知你的。直接开门见山的去问下，可以节省很多时间。
加油吧。
我觉得你大可不必丧失信心，而是要去认真分析。
首先，你所说的情况会有，但绝对不常见，如果学历是硬性条件，是门槛，你的学历达不到要求，是不可能还安排几轮面试，还见老总，人资看到你简历上学历层次的时候就把你排除了。
所以，你能够经历几轮面试，至少说明一点，绝对不是因为学历，这只是一个委婉的借口，让你体面的被拒绝。
其次，你能够通过几轮面试，说明你至少符合公司要求，能力素质也得到了几轮面试者的认可，否则你不会一路过关，所以这也证明你是有实力的，不必因此而丧失信心。
第三，老总面试后，最终没有录用，有几种情况，一个是前几轮的面试官对该岗位的要求理解上出现偏差，到老总面试时发现与其心里预期有差异。又或者是前几轮的面试官包括人力都只是为了完成任务，而将他们感觉差不多的候选人推荐给老总，缓解招聘压力，这很常见。还有就是，你认为的老总面试后也很认可也只是你认为的，但不是老总的真实评价。一个有修养有水平的老总，是会让你在面试时很愉快，很轻松，愉快轻松到你会暴露出自己一些隐藏的问题而不自知。同时也不会在面试时就表现出对你的评价，他的所有评价看法都会在面试后，与人资交流，由人资来面对你。
除了行政事业单位和国企，一般函授电大网络教育的专本科文凭，用人单位一般不予承认，虽然国家承认学历。所以说全日制第一学历相当重要，有没有饭吃，全靠文凭，能上二本绝不上三本，能上本科绝不上专科，能去东部绝对不去西部。
有些公司会有特定的岗位学历要求，但是不是所有的公司都有这样的要求，还是有很多公司会欢迎自考学生的，找工作这种事情是双向的一个选择，所以不要心急，一定要找到适合自己的公司岗位。
找工作时，你遇到过哪些奇葩事？
很高兴回答你的问题。说我自己一个真身经历，一三年左右在朋友的介绍下，去应聘一个4s店的销售。东本和广本在同一个地方设了4s店，我这朋友介绍的是广本，因为在去的路上。我特意跟的士司机说了去广本。结果司机把我拉到了东风本田。我也没去认真看，直接走进店内说了我的来意，见到了应聘我的经理，交谈了细节后就要我明天上岗，我也同意了，就当我要起身走时手机声响起一看朋友的，心想我是介绍来的，肯定都是熟人，我就当着经理接了电话。朋友一开口就问我怎么没去应聘，我才和他说了在应聘！结果我就意识到走错门了…经理一脸茫然看着我…那场面我俩尴尬的都想找个地缝钻进去…
找工作时遇到很多奇葩的事情。有一次我去应聘业务经理，那个面试人员二话不说就问我能喝多少酒。我说大概二两吧，他说二两的话，根本就没有面试资格，至少要半斤。我说我从来没有喝醉过，我也不知道自己的酒量到底是多少，为什么你们在招聘条件上面没有写明这一条呢？他笑了笑，从抽屉里拿出两瓶白酒。今天你可以试一下，一瓶喝完，一瓶底薪1万，喝完两瓶底薪2万，如果不够我车里还有，吓得我落荒而逃，简历都没有拿回。后来想想如果会喝酒，性质也不错，但我对自己说，没有一份工作值得你去牺牲尊严，用命去换工作。
每个人都会失业的时候，或者是对自己现在工作不满意的时候，一般这个情况我们都会重新找一份适合自己的工作，那么小伙伴们在现实生活中，在找工作的时候都遇到过哪些奇葩的事？一起来看看哪些网友是怎么回复的吧！
网友：有一次换工作，和HR约了3天后去面试。当天到了前台，前台小姐姐说HR有事情，要我在休息区等一会儿。在休息区，遇到了一个同样来面试的妹子，相谈甚欢。不一会儿，妹子被叫过去面试，我百无聊赖的顺道打了个盹。终于，我被叫进去面试了，对面坐着一张熟悉的脸孔。我：“想不到你就是HR啊，刚才还跟我开玩笑说是来面试。”对面的妹子一脸尴尬：“我是来面试的，刚刚老板亲自面的，通过了，现在就是HR了。”
网友：前几日面试了一家大型物流公司，一面二面都妥妥的，二面后一天，上午发短信叫我用PPT做一自我介绍以及对我司岗位认知，下午发短信就叫我去办理入职手续啊！卤煮太开心了！根本没想到程序有点不对！第二天我屁颠屁颠去办理入职手续！签了一堆协议单子之类~我开心的回到家，管人力的姐姐打电话来说她短信发错了！领导还没考虑好！我天！我得出去！心里太难受了。
网友：简历上的自我简介：我写了你也不看，看了你也不信，不如当面聊聊吧。面试过程中，聊的挺愉快的，面试官问了我一个问题：大学或者工作以后获过奖吗？我：嗯，我想想。一般都是大企业，比如今麦郎、康师傅这种五百强企业啦……再来一瓶算吗？我可是连着中了好几瓶的……面试官看着穿一条大裤衩的我：文案不适合，要不你试试编剧吧？就这样稀里糊涂走上了一条不归路……
网友：说一个同学的。特别逗。他那天去面试一个国企，前面有两个同学。第一个hr问了些问题，然后问。“你能吃辣么？”“啊，不能。”hr直接把他拒了。“啊不好意思，我们食堂菜都是辣的。”然后说啥也不要，第一个小伙无奈的走了第二个小伙直接上来，第一句话就是。“没事大哥，我是四川人，我能吃辣。”结果hr淡淡的说“啊，不行，四川人太安逸了。”又把四川小伙拒了…
网友：经过了专业面试之后，HR慢条斯理地拿着简历开始“唠嗑”了：面试官：嗯，A型血啊，还可以，要是自私的AB型就算了吧。面试官：白羊座？虽不是我们最希望的双子和水瓶，幸好也不是太难搞的那几个星座。面试官：你是属牛的？这个属相跟我们公司非常合呢，公司就喜欢属牛的员工，恭喜你加入我们了！我（内心独白）：这是什么逻辑？
好了，不知道小伙伴们找工作的时候都遇到过哪些奇葩的事呢？