企业性格测试题应该怎么填才能过

企业性格测试，有以下答题技巧，在无干扰的情况下答题求职者应该要求给予一个安静、无干扰的环境,然后放 松心情,读懂题目后答题,这样才能得出与自己相符的答案。真实答题测试是为了得出正确的结果,因此大多测试题前后都有 相互验证的题目。若求职者自作聪明,选择该职位可能要求 的性格选项,则很可能导致测试前后不符,这样很容易让招 聘公司发现你是个不诚实的人,从而首先予以筛除。

1.性格测试不像笔试题目，可以靠刷题提升熟练度，甚至没有标准答案。

2.在完成一份心理测评问卷之前，你需要研究一下申请的公司，充分了解公司的价值观和企业定位，了解它所期望的员工需要具备什么样的个人品质。

不同行业/不同公司都有各自的候选人性格特质的偏好。

比如快消行业的大公司最喜欢的性格特质是领导力，重视创造力和应变力。

在作答的时候可以在保持真实的情况下，更偏向于公司喜欢的那些特点，但是不要主动迎合，那样往往会适得其反。

3.从性格测试来看，没有标准答案，但是要注意真实作答，性格测试中会有一些重复的题，千万不要前后矛盾。

部分题目重复出现的目的就是测谎，因此要保持前后作答一致。

有些时候试卷还会改变选项内容或位置，如果你在作答的时候没有注意题干位置或内容，就会出现前后矛盾的答案。

4.不要一直选中间答案：根据自身实际情况，适当的突出自己的性格特点，选择极端答案，有时候可以帮助你在众多应聘者中脱颖而出

你经历过最毁三观的事情是什么？

朋友的女儿，人长得漂亮，985，211名牌大学研究生毕业，某大型房地产开发公司做设计师。

典型的智商高情商低，爱上了同一个办公室的有妇之夫，心感情愿的做起了小三，那个男人也发誓会离婚娶她，她还为他怀孕打过胎。就在此期间，那个男人的老婆又生了个女儿。

慢慢地男的有点玩腻了她，想回归家庭了，再加上办公室的人都知道这件事，影响不好。领导就找了个理由，把男的调到外地的公司去了，把她劝退辞职了。

朋友的女儿又去了一家房地产公司工作，在一次朋友聚会上，认识了一位在国企做销售的男人，那个男人拼命的追求她，给她买三四万的名牌包包，各种化妆品，奢侈品牌首饰等，终于把她追到手了。

去年两个人去海南旅游，在酒店吃海鲜结账的时候，那男的借口支付宝里没钱，向她借了一万块钱，并当场写了欠条。回来后就说是做投资钱不够向她借钱，反反复复磨叽了一个多月，她心里实在很烦，就把***里的十多万转给那男的。

没有几个月那男的就提出了分手，并且迅速的结了婚，几个月后孩子就出生了。朋友的女儿一算，当时两个人还没有分手，那个男的就已经和他老婆在一起了。这真是上一段感情自己是小三，这段感情自己又被绿了，被小三了。

她就要求这个男的还她的钱，男的说那一万块钱是两个人吃饭的钱，点的大虾他一个都没吃，全让女的吃了。而且他买的名牌包包送她的礼物也花了不少，女的就说要不我把这些东西还给你。男的说不行，因为我当初买的就是新的，你必须还我新的，要不就把差价给补上。

现在朋友的女儿已经聘请的律师，过几天就要开庭审理此案了。真是觉得太狗血了，恐怕电视剧都不敢这么写吧！